Предоставление отпуска по беременности и родам

otpusk-po-beremennostiВ соответствии со статьей 255 Трудового кодекса РФ всем работающим женщинам на установленный период времени до и после родов предоставляется отпуск по беременности и родам (декретный отпуск). Продолжительность отпуска составляет 70 календарных дней до родов и 70 календарных дней после родов.

При многоплодной беременности продолжительность дородового отпуска увеличивается до 84 дней, а если отпуск предоставляется женщине, проживающей в зоне радиации, его продолжительность возрастает до 90 календарных дней.

Подробнее: Предоставление отпуска по беременности и родам

Как и когда можно получить накопительную часть пенсии

nakoplenija-k-pensiiКто получит накопительную часть пенсии?

— Граждане, у которых есть средства пенсионных накоплений. Накопления по обязательному пенсионному страхованию (ОПС) формируются у россиян 1967 года рождения и моложе, если, начиная с 2002 г. был период времени, когда работодатели делали за них взносы по ОПС. А также у мужчин 1953-1966 годов рождения и женщин 1957-1966 годов рождения, в пользу которых с 2002 по 2004 год работодатели уплачивали взносы на накопительную часть трудовой пенсии. Это так называемые «двухпроцентники», которые в связи с изменением законодательства были исключены из обязательной накопительной системы.

Подробнее: Как и когда можно получить накопительную часть пенсии

Как оформить трудовую пенсию по возрасту

как оформить трудовую пенсию по возрастуНормы нового пенсионного законодательства рассчитаны на активное участие каждого гражданина в формировании собственной пенсии. Необходимо грамотно выстраивать взаимоотношения с работодателем и Пенсионным фондом Российской Федерации (ПФР) не только при обращении за пенсией, но и на протяжении всей трудовой деятельности. Качество представленных в территориальный орган ПФР документов и правильность сведений индивидуального (персонифицированного) учета, на основании которых устанавливается пенсия, прямо влияет на размер Вашей пенсии.

Подробнее: Как оформить трудовую пенсию по возрасту

Как оформить трудовую пенсию без прописки

Как оформить трудовую пенсию без пропискиКонституцией Российской Федерации каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом (статья 39).
Согласно статье 27 (часть 1) Конституции Российской Федерации каждый, кто законно находится на территории Российской Федерации, имеет право свободно передвигаться, выбирать место пребывания и жительства.

Подробнее: Как оформить трудовую пенсию без прописки

Оплата труда в выходные и праздничные дни

Оплата работы в выходные и нерабочие праздничные дни Согласно ст. 153 ТК РФ работа в выходной и нерабочий празд­ничный день оплачивается не менее чем в двойном размере:

сдельщикам - не менее чем по двойным сдельным расценкам;
работникам, труд которых оплачивается по дневным и часо­вым ставкам, - в размере не менее двойной дневной или часовой ставки;
работникам, получающим месячный оклад, - в размере не менее одинарной дневной или часовой ставки сверх оклада, если работа в выходной и нерабочий праздничный день выполнялась в пределах месячной нормы рабочего времени, и в размере не менее двойной часовой или дневной ставки сверх оклада, если работа производилась сверх месячной нормы.

Подробнее: Оплата труда в выходные и праздничные дни

Поиск по сайту

Мы запустили женскую социальную сеть SUGU.RU

Присоединяйся к нам, общайся и веди свой блог!

Это должен знать каждый